Emploi et handicap : les chiffres 2009

Résumé : Le 20 janvier dernier s'est tenu à la Cité des sciences et de l'industrie de Paris un forum 'Réussir ensemble ' consacré à l'emploi des personnes handicapées. L'occasion d'un bilan tout en chiffres...

Par , le 

Lire les réactions et réagissez !

• Sur 1.8 million de personnes handicapées d'âge actif (source Insee, enquête emploi 2007)
- la moitié est âgée de 50 ans ou plus,
- taux d'activité : 44 % (70 % pour l'ensemble de la population de 15 à 64 ans),
- taux d'emploi : 35 % (65 % pour l'ensemble de la population de 15 à 64 ans),
- taux de chômage : 19 % (2 fois plus que pour l'ensemble de la population de 15 à 64ans).


• A fin novembre 2009, le nombre de demandeurs d'emploi handicapés tenus de faire des actes positifs de recherche d'emploi (correspondant aux nouvelles catégories statistiques A, B et C) s'élève à 250 449, soit une hausse de 10,3 % en un an. Ils représentent 6 % de l'ensemble des demandeurs d'emploi de ces trois catégories. (Source pôle emploi).


 Les demandeurs d'emploi handicapés présentent des difficultés particulières d'insertion par rapport à l'ensemble des demandeurs d'emploi :
- ils ont un faible niveau de formation : 32 % ont un niveau inférieur au CAP(contre 19 % dans l'ensemble des publics),
- ils ont un âge élevé : 35 % ont 50 ans et plus (contre 16 %),
- 48 % d'entre eux sont chômeurs depuis plus d'un an (contre 29 %).

• En 2009, l'Agefiph aura engagé le plus gros budget de son histoire en mettant à disposition du développement de l'emploi des personnes handicapées 657 millions d'euros.

• Les premiers résultats, disponibles à ce jour, sont encourageants et vont dans le bon sens : les dispositions du plan de soutien ont appuyé le recrutement de 9 000 travailleurs handicapés, majoritairement dans les PME.

• Les contrats en alternances ont progressé de +6,5% entre 2008 et 2009 (prèsde 4 000 contrats).

• Les actions engagées, notamment par l'Agefiph, ont permis la conclusion de 60 000 embauches de travailleurs handicapés, dont près de 60% en CDI ou CDD supérieurs à12 mois,
- la réalisation de 3 200 créations d'activité,
- la signature de 4 000 contrats en alternance,
- le financement de 5 500 aides à l'accessibilité des situations de travail.

• C'est la première fois que la part des demandeurs d'emplois handicapés qui accèdent à une formation professionnelle est supérieure à celle de l'ensemble des demandeurs d'emploi (37% contre 35%).

• Au second semestre 2008, dans un contexte de crise, 8% de demandeurs d'emploi handicapés ont trouvé un emploi.

• En 2009, les travailleurs handicapés ont été 2,5 fois moins touchés par les licenciements que les autres salariés, établissant alors leur taux de chômage à environ 17%.

Lire les réactions et réagissez !  

Handicap.fr vous suggère les liens suivants :

Tous les liens


Commentaires

Réagissez à cet article

Le 25-01-2010 par Walter Salens :
Pour l'instant, c'est le dernier constat qui est intéressant par rapport à une impression ou affirmation : TH moins touchés par les licenciements en 2009 que les autres salariés. Et ce au contraire de l'opinion générale.

Le 03-02-2010 par BRIFFARD PHILIPPE :
Bonjour,
j'ai été licencier de mon travail suite à un accident survenu sur ce même lieu.Sachent que cette entreprise milite sur le travail des handicapés.Cela fait plus de un an que je suis au chomage,j'etais responsable services généraux et à ce jour je ne trouve pas de travail car je suis diplomé d'un cap-bep,et j'ai vingt ans de travail derriere moi.Cela est il normal?
Pour se meme poste il faut avoir au mini bac+2 et meme dans la fonction public on me classe en categorie C au lieu de A.Tous cela est il normal?
A ce jour je ne trouve pas de travail malgres mes recherches.
cordialement.

Le 10-02-2010 par Lily :
Bonjour Philippe,
Avez-vous attaqué votre entreprise? Le licenciement est-il justifié?
Votre ancienne entreprise pourrait vous proposer un accompagnement au reclassement... Il existe des cellules spécialisées dans le reclassement des salariés suite aux licenciements ou accidents.. Allez sur les forums et ne vous contentez pas d'internet, rien ne vaut le lien en direct pour mettre en avant votre expérience.
Bon courage à vous.

Soumettre votre avis

Rappel :

  • Merci de bien vouloir éviter les messages diffamatoires, insultants, tendancieux...
  • Pour les questions personnelles générales, prenez contact avec nos assistants
  • Avant d'être affiché, votre message devra être validé via un mail que vous recevrez.

Haut

Recevez la newsletter Handicap.fr

Découvrir Autonom-ease - notre sélection de produits et de solutions pour vous et vos proches