Rejoignez nos équipes au sein de notre Manufacture de Manosque (04) au cœur de la Provence en qualité d'apprenti.e SSE pour une durée de 3 ans. L'offre d'alternance est à pourvoir des septembre 2026. Nous recherchons 2 apprentis :
un.e apprenti pour travailler sur le perimètre Manufacture & le deuxieme pour le perimètre CAMPUS. Vous serez rattaché.e à la Direction QHSE ou à la direction Manufacture et reporterez à un des responsables sécurité environnement.
Vous interviendrez en support du Responsable SSE CAMPUS ou USINE et réaliserez les missions suivantes :
Contribuer aux démarches de prévention SSE du perimètre campus OU Usine :
Mettre à jour l'évaluation des risques professionnels (physiques) et l'analyse environnementale par unité de travail
Piloter la mise-en-œuvre d'action de prévention, selon le niveau de risque, ou la classe d'impact
Garantir la fiabilité des outils de remontées des écarts (fiches incidents, inspections SSE), en assurer le reporting
Analyser l'accidentologie, la pyramide de Bird et mettre en œuvre les mesures de prévention appropriées
Participer au déploiement de la démarche Culture Sécurité : réalisation de dialogues sécurité, formations risk factor, audits règles d'or sécurité…
Animer la communauté des référents Sécurité CAMPUS ou USINE
Contribuer à la réalisation des continus et outils de communication
Participer à la conformité reglementaire du systeme de management SSEE :
Cartographier et qualifier les exigences d'évaluations réglementaires (fréquence, livrables)
Mettre en œuvre les évaluations des risques réglementaires en coordination avec les responsables SSE (radon, luminosité, ROA, OEM…)
Mettre en œuvre les actions de mise en conformité réglementaire inhérentes aux service SSE, selon la priorisation définie
Contribuer au pilotage des situations d'urgence de crise en collaboration avec les responsables SSE :
Coordonner les exercices d'urgence avec les parties prenantes internes/externes (ex: SDIS), leurs analyses et la mise en œuvre des actions correctives ou préventives associées
Participer à la mise à jour des plans d'urgence en intégrant les exigences des parties prenantes, et évolutions réglementaires
Contribuer à la formation des parties prenantes internes
Contribuer à l'amélioration continue du systeme documentaire et des outils informatiques :
Inventorier les besoins et réaliser les mises-à-jour du système documentaire (GED VEEVA)
Optimiser les outils collaboratifs (reportings, plans d'actions, fiches remontées, grilles d'audits…):
Garantir la transmission des compétences internes pour la maintenance opérationnelle
Pour postuler :
https://l-occitane.contactrh.com/jobs/773/44098550