Offre d'emploi Assistant ressources humaines (F/H) en alternance

Si Carrefour est partenaire de Paris 2024, c'est parce que nous retrouvons beaucoup de nous dans les valeurs du sport !

Nous aimons les challenges et visons une performance durable :

Face aux défis de notre époque, Carrefour a pour ambition de rendre le meilleur

accessible à tous et de s'affirmer en chef de file d'une distribution responsable. Cela signifie de nombreux projets et occasions d'innover au quotidien pour nos équipes.

Nous nous épanouissons en équipe : Métiers du commerce, métiers d'expertise, entrepreneurs unissent leurs compétences et leurs efforts pour construire ensemble une chaîne de valeur au service des consommateurs. Au plus près de nos clients ou en coulisses, chacun a un rôle à jouer mais peut compter sur les autres pour réussir.

Nous veillons à ce que chacun puisse aller loin : L'envie et le mérite sont les seuls pré-requis pour nous rejoindre, accéder à une formation, changer de métier, être promu ou créer son entreprise.

Nous partageons la victoire : nos collaborateurs sont engagés et nous nous engageons en retour. En offrant des rémunérations et des avantages parmi les meilleurs de notre secteur, en permettant à chacun d'être associé aux résultats, en veillant à la santé de tous.

Le saviez-vous ?

Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs.

En tant que partenaire premium des jeux olympiques et paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !
Au service des enseignes du groupe Carrefour et des consommateurs la Supply Chain recherche un(e) :

Assistant ressources humaines (F/H) en alternance

Gestion administrative et opérationnelle du personnel Au sein du Service RH,

Vous aurez pour missions :

* Administration des dossiers individuels de salariés
* Traitement et suivi administratif de la gestion du personnel (documents d'embauche, périodes d'essai, absences, visites médicales, heures de délégation, mesures disciplinaires, etc.) et transmission des documents de gestion du personnel au service paie
* Traitement et suivi de la formation continue : recueil des besoins en formation, suivi du plan de développement des compétences, contact avec les organismes de formation, suivi des attestations de présence
* Recrutement : tri des CV, pré-sélection des candidats, entretiens téléphoniques
* Rédaction de courriers simples (gestion du personnel, disciplinaires, etc.)

Votre profil :

* Vous préparez un Bac+2 (BTS, DUT, ...) ou Licence en gestion des ressources humaines, gestion des entreprises, administration économique et sociale

Compétences techniques :

* Vous avez une bonne maîtrise des outils Word, Excel et PowerPoint
* Vous avez des connaissances en droit du travail, en gestion du personnel et en paie

Qualités attendues :

* Rigueur, organisation, sens du service, bonne communication orale et écrite, aisance relationnelle, adaptabilité, maîtrise de soi, discrétion

Informations complémentaires :

* Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne
* Rémunération attractive
* Mutuelle et régime de prévoyance
* Politique active de formation

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr

* Vous préparez un Bac+2 (BTS, DUT, ...) ou Licence en gestion des ressources humaines, gestion des entreprises, administration économique et sociale

Compétences techniques :

* Vous avez une bonne maîtrise des outils Word, Excel et PowerPoint
* Vous avez des connaissances en droit du travail, en gestion du personnel et en paie

Qualités attendues :

* Rigueur, organisation, sens du service, bonne communication orale et écrite, aisance relationnelle, adaptabilité, maîtrise de soi, discrétion