Descriptif
Description de l'entreprise :Le Puy du Fou est devenu un phénomène dans le monde du spectacle. Il a brisé les codes et inventé une nouvelle génération de parc avec un concept artistique unique, cinq fois récompensé dans le monde depuis 2012.
6 000 hommes et femmes le font vivre et grandir avec passion.
Quel que soit leur poste, ils n'ont qu'un seul objectif : rechercher l'excellence pour créer l'émotion et faire rêver des millions de visiteurs chaque année.
Dans plus de 100 métiers, chacune de nos équipes, chacun de nos talents est encouragé à repousser ses propres limites, à se dépasser et devenir une référence dans son domaine. Viser plus haut pour rendre possible ce qui paraît impossible, c'est notre ambition car les rêves sont faits pour être réalisés !
Chaque jour, nous réalisons des rêves ! Et vous ?Mission : • Suivi des adhésions et des dispenses à la mutuelle :
• Traitement des dossiers, gestion des dispenses et mise à jour des informations administratives.
• Gestion administrative du personnel :
• Traitement des e-mails : gestion proactive des demandes reçues via la boîte mail dédiée à la gestion administrative du personnel (GAP).
• Documents administratifs : rédaction et délivrance des attestations, certificats et autres justificatifs nécessaires.
• Mise à jour des dossiers du personnel : intégration des informations personnelles et suivi des changements administratifs des collaborateurs.
• Gestion des contrats de travail :
• Préparation, contrôle, diffusion et archivage des contrats (CDD, avenants, stages).
Profils
Formation et expérience
• Diplôme Bac+3 en Ressources Humaines (ou équivalent).
• Expérience préalable sur un poste similaire appréciée.
Compétences clés
• Maîtrise des outils bureautiques et du pack Office (Word, Excel, Outlook).
• Rigueur et capacité à hiérarchiser les priorités dans un environnement dynamique.
Qualités personnelles
• Travail collaboratif avec un excellent relationnel.
• Polyvalence, réactivité et autonomie.
• Respect strict des règles de confidentialité.
- Lieu : Epesses (85)
- Métier : Gestion de la paie
- Contrat : CDD
- Expérience : Non communiqué
- Niveau d'études : Licence, licence professionnelle (Bac+3)
- Salaire : entre 1850 et 1950 € par mois
- Prise de poste : 17 février 2025
- Durée : 8 mois