Offre d'emploi CDI - Contract Manager junior - F/H

Eiffage Rail : sur les voies d'une mobilité durable et responsable

Eiffage Rail œuvre au quotidien, en France et à l'International, pour concevoir, réaliser et gérer, en partenariat avec ses clients, des infrastructures ferroviaires sûres et performantes, relier durablement les territoires, faciliter la mobilité des personnes et l'acheminement des marchandises…

Dans le cadre de la réalisation des chantiers Ferroviaires, Eiffage Rail recrute :



CDI - Contract Manager junior - F/H



Le Contract Manager Analyse l'amont et/ ou le suivi des contrats, conseille et accompagne les opérationnels sur la gestion contractuelle et les échanges avec les clients dans l'objectif d'éviter les contentieux.



VOS MISSIONS :



Vous serez appuyé d'un ingénieur contrat expérimenté pour la partie gestion client EDF

* Préparation du contrat et prise d'affaire
* Analyser les pièces administratives et les principales dispositions techniques
* Envisager les schémas contractuels afin de comprendre le contexte et les enjeux de l'affaire (marchés de travaux publics, privés, partenariats public privé, contrats de sous traitance)
* Identifier dans l'appel d'offres, dans la candidature de l'entreprise et le contrat les imprécisions et les risques associés liés à l'opération
* Proposer des recommandations pour appréhender au mieux le montage de l'affaire et les risques associés
* Rédiger les actes juridiques, proposer les écrits puis contrôler la conformité des contrats et des clauses spécifiques
* Intervenir en support lors des phases de négociation avec le client, les fournisseurs et les prestataires
* Expertise juridique et conseil
* Conseiller les opérationnels en phase d'exécution des travaux :
* Rédaction de notes, de courrier, des réserves aux Ordres de service, de projet d'avenant
* Initier et suivre les contentieux et précontentieux en cas de litige, en lien avec les avocats le cas échéant (mémoire de réclamation dans le cas de marchés publics, expertises amiables et judiciaires)
* Proposer des outils de suivi de projet et les mettre en œuvre



Prise de poste prévue sur chantier début octobre 2026 jusqu'à janvier 2028.

VOTRE PROFIL :



Formation et expérience : Vous êtes issu d'une formation de type Bac +5 en Gestion Contractuelle ou équivalent avec une expérience de 1 an minimum dans une structure similaire.



Compétences : Vous êtes rigoureux (se), méthodique et avez un esprit de synthèse et d'analyse, Avoir le sens du contrôle et la maîtrise des outils bureautique.

De plus vous aimez travailler dans un environnement technique qui requiert des qualités d'écoute et de diplomatie



Mobilité : les bureaux sont basés à Penly (76)



Type de Contrat : CDI.



DOP RAIL : Au sein de la Direction OPérationnelle Rail d'Eiffage, vous travaillerez dans une organisation décentralisée. Vous aurez l'autonomie dans votre travail, des responsabilités, la puissance d'un grand groupe pour progresser (techniques réalisées, innovations, équipes, collègues plus expérimentés, formations internes) et la possibilité d'agir sur des grands chantiers.



Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !