Offre d'emploi Charge D'insertion Professionnelle H/F - Cdi - Guyancourt

Missions : Rattaché(e) au chef de service, collaborant au sein d’une équipe pluridisciplinaire composée de 8 professionnels ;
Vos missions seront les suivantes :
•tEvaluer la situation de la personne lors de la période de pré accueil afin d’identifier la possibilité on non de bénéficier du dispositif
•Participer, en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire, à l’élaboration et au suivi du projet personnalisé.
•Analyser les besoins et établir un diagnostic individuel des situations professionnelles des personnes accompagnées.
•tÊtre une ressource, morale et technique, pour les personnes accueillies afin de préparer au mieux leur suite de parcours (continuité d’études, emploi, réorientation éventuelle…).
•tAssurer un soutien à la recherche et négociation d’un emploi ou d’un stage, par l’animation d’atelier en individuel et/ou en collectif (élaboration de CV, rédaction de lettres de motivation, préparation à l’entretien...).
•tAssurer un suivi, en stage ou en emploi, en jouant le rôle d’interface entre le service et le milieu professionnel.
•tIndividualiser les parcours en favorisant l’auto-détermination et le pouvoir d’agir.
•tDévelopper et prospecter un réseau d’employeurs potentiels sur le bassin de l’emploi.
•Développer des partenariats avec les acteurs externes intervenant dans l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap (partenaires spécifiques du handicap ou de droit commun) : Pôle Emploi, Cap Emploi, MDPH, missions locales, Région, organismes de formation de droit commun, agences intérimaires, syndicats de branches professionnelles, PRITH, ESAT, EA, …
•Participer et faire participer les personnes accompagnées à des actions relatives à l’insertion professionnelle (journées de l’emploi, semaine du handicap, salons spécialisés, …).
•tSensibiliser les entreprises à l’accueil et / ou à l’embauche de personnes en situation de handicap (dispositifs spécifiques, …)
•tAssurer le service de suite pour pérenniser le travail.

Profil : Titulaire d’un diplôme ou titre de niveau 5/6 (Bac+2/ Bac+3) du secteur de l’insertion professionnelle, de la formation ou du médico-social, vous disposez d’une expérience professionnelle dans le champ de la relation aux entreprises et du handicap. Le poste nécessite d’être au plus près du terrain.
Vous maitrisez la démarche d’accompagnement vers l’emploi et dans emploi, dans ses différentes étapes : diagnostic de situation, mise en place d’actions et évaluation de celles-ci. La connaissance du secteur Emploi/Insertion/Handicap sur le bassin d’emploi identifié sera un réel atout.
Vous disposez du sens de l’organisation, du relationnel, du travail en réseau. Vous êtes autonome. La créativité et l’innovation sont fortement appréciées. Vous maitrisez les techniques de base de recherche d’emploi et de la bureautique.


Mode de recrutement : CDI à temps plein.
L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera effectuée

Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) tt
Classification : Cadre classe 3 de niveau III. Cette qualification donne lieu au versement de l’indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs).
Date de début du contrat : Dès que possible
Poste basé à : Guyancourt (78). Permis B obligatoire, déplacements réguliers.


Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées.

Adressez votre candidature (CV lettre de motivation)