Descriptif
Premier groupe français indépendant de services à l'énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l'ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités :
* La production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
* La distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid)
* Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)
Au sein de la Direction régionale Sud Est, vous serez rattaché à la Responsable des ressources humaines du périmètre de l'infrastructure bâtimentaire et participerez aux missions opérationnelles du service et êtes chargé(e) de déployer la politique RH du groupe sur l'ensemble du périmètre.
A ce titre, vous avez, notamment, pour mission de :
- Participer et déployer la stratégie de recrutement :
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Rédigez et vous diffusez les annonces en vous assurant notamment de leur publication sur le site internet du Groupe et la Bourse de l'Emploi.
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Sélectionnez les candidatures, réalisez les entretiens de pré-qualifications téléphoniques ainsi que les entretiens physiques.
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Assurez le suivi des candidatures (réponses négatives, relances des candidats, rendez-vous avec les opérationnels …). Ainsi que la rédaction des comptes-rendus d'entretiens, à l'usage des opérationnels, pour les candidats rencontrés.
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Participez au reporting de l'activité recrutement sur les plans quantitatif, qualitatif et budgétaire, en temps réel.
Les missions seront amenées à évoluer.
Profils
Profils et compétences:
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Une formation supérieure en Ressources Humaines, a minima Bac+3.
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3/5 ans d'expérience en recrutement en entreprise ou en cabinet de recrutement
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Doté(e) d'un excellent relationnel, organisé(e), réactif(ve) et d'un naturel curieux(se).
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Doté(e) d'une réelle aptitude à la communication et d'un esprit de synthèse.
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Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique qui souhaite préserver un service de qualité
Avantages :
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Ticket restaurant
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CSE
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13éme mois
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Prime vacance
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Télétravail après validation de la période d'essai
- Lieu : Aix-en-Provence (13)
- Métier : Direction / Management RH
- Contrat : CDD
- Expérience : Débutant
- Niveau d'études : Licence, licence professionnelle (Bac+3)
- Prise de poste : Dès que possible
- Durée : 0