Offre d'emploi Chef de projet cybersécurité H/F

Klanik est une ESN dynamique, reconnue pour son expertise et son engagement envers l'innovation technologique. Nous accompagnons nos clients dans la transformation numérique avec des solutions à forte valeur ajoutée, notamment dans les secteurs de la cybersécurité, du cloud, et des systèmes d'information critiques.



Notre culture d'entreprise repose sur des valeurs fortes : l'humain, l'excellence technique et le bien-être au travail.

Nous favorisons l'épanouissement de nos collaborateurs au sein d'environnements stimulants, avec des opportunités de développement et de formation continue. Rejoindre Klanik, c'est intégrer une communauté d'experts passionnés, animés par l'envie de relever de grands défis technologiques !



Description du poste :



En tant que Chef de Projet Cybersécurité chez Klanik, vous serez au cœur des projets stratégiques de nos clients.



Vous aurez pour mission de piloter l'ensemble des initiatives liées à la sécurisation des systèmes d'information, de la planification à la clôture, en assurant la gestion des risques et la conformité aux meilleures pratiques de sécurité.



Votre rôle sera d'accompagner nos clients dans des contextes variés, allant de la sécurisation des environnements cloud à la protection des infrastructures critiques. Vous collaborerez avec des équipes techniques et fonctionnelles, tout en garantissant l'alignement des projets avec les besoins métiers.



Responsabilités :



- Pilotage de projets : Planifier, organiser et suivre l'ensemble des activités de cybersécurité tout en respectant les délais, les coûts et les standards de qualité.



- Gestion des risques : Anticiper les risques cyber, mettre en place des mesures de prévention et résoudre les incidents rapidement.



- Coordination des parties prenantes : Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires (architectes, développeurs, sécurité) ainsi qu'avec les fournisseurs et partenaires externes.



- Suivi des objectifs : Fournir des rapports d'avancement précis, des indicateurs de performance (KPI) et des présentations exécutives pour les parties prenantes.



- Conformité et qualité : S'assurer que les solutions de sécurité mises en place respectent les normes (NIST, ISO 27001) et les exigences réglementaires.



- Clôture des projets : Organiser la phase de clôture, valider les livrables et garantir le transfert de compétences aux équipes opérationnelles.



Contextes d'intervention



- Fusion & Acquisition (M&A) : Sécurisation des systèmes lors de fusions/acquisitions complexes.



- Sécurité O365 : Protection des environnements collaboratifs et des données sur Microsoft Office 365.



- Sécurisation Active Directory : Renforcement de l'architecture et des accès.



- Cadre de Cybersécurité NIST : Implémentation des bonnes pratiques et des standards NIST.



- Gouvernance, Risques et Conformité (GRC) : Mise en place de frameworks de conformité réglementaire.



- Tests de pénétration : Supervision des tests d'intrusion et implémentation des plans correctifs.



-#LI-SL1

Profil recherché



Formation et Expérience :



Diplôme Bac +5 en informatique, cybersécurité, ingénierie ou domaine équivalent.

Expérience de 5 ans minimum en gestion de projets dans le domaine de la cybersécurité.

Certifications en gestion de projet (PMP, PRINCE2) ou en cybersécurité (CISSP, CISM) fortement appréciées.



Compétences techniques :



- Maîtrise des frameworks de cybersécurité (ISO 27001, NIST).



- Expérience dans la gestion de projets complexes en sécurité des systèmes d'information.



- Connaissance des outils et technologies de sécurisation des infrastructures (cloud, réseau, Active Directory).



- Compétence en gestion des risques et résolution de problèmes techniques.



Compétences humaines et relationnelles :



- Excellentes aptitudes en leadership et gestion d'équipe.

- Capacité à collaborer avec différentes équipes tout en assurant l'atteinte des objectifs.

- Rigueur, autonomie, et capacité à travailler dans des environnements changeants et sous pression.

- Maitrise de l'anglais, le français étant un atout.



Pourquoi rejoindre Klanik ?



Environnement stimulant : Travailler sur des projets d'envergure, pour des clients prestigieux, dans des environnements techniques innovants.



Culture d'entreprise humaine : Une ambiance collaborative et bienveillante où l'épanouissement personnel et professionnel est au cœur de nos priorités.



Opportunités de carrière : Des formations, des certifications et un accompagnement continu pour progresser et relever de nouveaux défis.



Équilibre vie professionnelle et personnelle : Flexibilité, télétravail et événements réguliers pour renforcer la cohésion d'équipe.