Offre d'emploi Property Manager H/F

Dans le cadre de son développement, la Direction Immobilière France recrute un Property Manager (H/F) en CDI. En collaboration avec l'équipe immobilière et un property manager confirmé, votre rôle est d'optimiser la gestion opérationnelle du parc immobilier.


A ce titre, vos missions principales sont de:


* Assurer le lien privilégié avec les bailleurs et les syndics


En partenariat avec les services Expansion, Travaux & Maintenance, et Juridique.


* Orchestrer l’optimisation des loyers et des charges et contrôler le cycle de facturation


Contrôler l’exhaustivité du cycle de facturation (indexations / charges) et analyser les écarts.


Gérer les relations avec les bailleurs afin d’optimiser les coûts qui nous incombent.


* Piloter l’outil de gestion du parc immobilier


Accompagner le déploiement du nouvel outil de gestion du parc immobilier.


Assurer la mise à jour quotidienne des données pour répondre aux enjeux du service, et proposer des améliorations


* Assurer la gestion des obligations réglementaires


Piloter les actions relatives au décret tertiaire

Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée en immobilier et bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire acquise en entreprise ou au sein de cabinets de conseil, de property management ou de société d'investissement.


Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et appréciez la collaboration en équipe.


Vous maitrisez les techniques de négociation et faites preuve de ténacité.


Vous avez un fort esprit de synthèse et d'analyse.


Vous faites preuve de rigueur et d’organisation.


Vous appréciez prendre des initiatives.


Vous recherchez un poste à fort impact dans un environnement de travail inspirant et innovant.






Environnement de travail et avantages


- Prime d'objectifs liée à l’optimisation des charges et aux autres économies identifiées,


- Flex office, Salle de sport, conciergerie, restaurants d'entreprise,


- Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine,


- Carte restaurant,


- CSE,


- Action Logement,


- Mutuelle / Prévoyance.


Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des seniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.