Descriptif
Entreprise internationale du secteur du BTP en plein développement et structuration.
En tant que Responsable RH rattaché à la direction générale et membre du CODIR de l'entreprise, vous accompagnez l'entreprise à passer sa prochaine étape de développement, en incarnant une fonction dynamique à la fois stratégique et opérationnelle dans un contexte de croissance et de structuration.
A ce titre vous :
* Définissez, structurez et déployez une feuille de route pour établir un service RH performant et business partner ;
* Mettez en place l'intégralité des process RH sur l'ensemble des volets : Recrutement, formation, intégration, administration du personnel, gestion de carrière, disciplinaire, relations sociales etc ;
* Accompagnez les dirigeants et les managers dans l'engagement, la fidélisation, la performance et la montée en compétence des collaborateurs ;
* Assurez une veille juridique et sociale et veillez à la conformité de l'entreprise dans la tenue de ses obligations légales et réglementaires ;
* Déployez des politiques RH transverses (marque employeur, rémunération et avantages sociaux, campagnes d'évaluation, etc).
Profils
Vous êtes issu d'une formation supérieure (Bac +5 minimum), en RH, droit social ou école de commerce avec spécialité RH.
Vous disposez d'une expérience dans une fonction similaire en tant que Responsable RH qui vous permet d'être totalement autonome et force de proposition à votre poste.
Vous êtes une personne dynamique, réactive, structurée et bienveillante, dotée d'un leadership naturel et êtes force de persuasion. Vous disposez d'une grande capacité d'écoute, d'adaptabilité et d'une grande force de travail. Vous disposez d'un état d'esprit « entrepreneur » pour accompagner la croissance exponentielle de l'entreprise.
La maîtrise de l'anglais et/ou du néerlandais est un plus.
- Lieu : Tourcoing (59)
- Métier : Formation / Gestion de carrière
- Contrat : CDI
- Expérience : Débutant
- Niveau d'études : Licence, licence professionnelle (Bac+3)
- Prise de poste : Dès que possible
- Durée : 0