Offre d'emploi Admistratif/RH H/F

Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.

Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.

Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales…

Poste

Placé(e) sous l'autorité du responsable des services de soins, le Gestionnaire administratif/RH (H/F) assure un rôle d'interface entre la direction et les autres services de l'établissement sur le volet Administratif (secrétariat, paie et support RH), il sera en charge de :

Administration du personnel et la paie :
Mise à jour des affichages obligatoires et contrôle
Constituer les obligations administratives et le dossier du salarié à son entrée
Tenir à jour le dossier du personnel suite aux changements de situation personnelle
Rassembler les informations relatives à la sortie du salarié et les archiver
Effectuer un suivi des échéances des fins de période d'essai et planifier l'entretien de validation de la période d'essai

(Cette liste n'est pas exhaustive)

Secrétariat :
Taches de secrétariat divers (gestion du courrier)
Accueil physique/téléphonique

Assurer le suivi des factures des services :

Faire le lien avec le service comptabilité en respectant le calendrier des campagnes de règlement

Assurer le suivi et la maintenance des lieux :

Assurer le suivi des petits travaux

Rejoignez-nous

Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs.

Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)

La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.

Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance).

Enfin, soucieuse du bien-être de ses salariés et de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, la Croix-Rouge française vous accompagne aussi individuellement sur toutes les problématiques que vous pourriez rencontrer, et favorise notamment l'accompagnement et la recherche de logement sans critère d'ancienneté.

Date de prise de poste souhaitée

Prise de poste immédiat

Titulaire d'un BAC+2, avec une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire,

Rigoureux(se) et organisé(e) vous disposez de connaissances solides en droit social. Capable de gérer des priorités, vous savez faire preuve d'initiative et de discrétion dans votre activité professionnelle.

Disposant d'un sens de l'observation et d'aptitude à travailler en équipe, vous êtes sensible à l'activité associative et avez un sens aigu du service.

Vous appréciez l'administratif et maîtrisez les outils informatiques (tableur, logiciels de paie, outil de GTA ...)