Offre d'emploi Central Merchandiser - Univers Femme Prêt à Porter (CDI) (H/F)

Central Merchandiser - Univers Femme Prêt à Porter (CDI) (H/F)

Lacoste https://www.handicap.fr/static/dyn/emploi/org21/img_205857.png https://corporate.lacoste.com/fr/accueil/
Date de parution

Descriptif

A la croisée de la mode et du sport, Lacoste crée et libère le mouvement. A la fois universelle et intemporelle, la marque transcende les cultures et les générations, érigeant le crocodile en signe de ralliement.

Marque française iconique présente dans près de 100 pays, Lacoste se distingue notamment par son savoir-faire unique dont est empreint chacun de ses métiers, de la confection à la distribution omnicanale. Chez Lacoste, l'élégance va au-delà du style. Cette élégance guide l'ensemble de ses actions et de ses engagements, sociétaux et environnementaux.

Travailler chez Lacoste, c'est appartenir à une communauté de 8500 collaborateurs déterminés à construire l'avenir. Engagée à faire de l'égalité des chances une réalité et à révéler les potentiels, l'entreprise rassemble des talents de tous horizons, quelles que soient leurs différences.

Lacoste est l'une des marques inspirantes, animées par des équipes passionnées du groupe MF Brands, aux côtés de Aigle, Gant, Tecnifibre.

La fonction Merchandising est de soutenir la croissance de nos régions par la performance produit et de déployer la stratégie d'offre et l'image de marque mondialement.

En véritable expert régions sur l'univers du prêt à porter femme, vous êtes garant de la bonne mise en œuvre de la stratégie d'offre produit dans les régions ainsi que de la remontée des besoins des marchés au global.

Rattaché(e) au Head of Merchandising Univers Femme prêt à porter, votre rôle sera de :

Stratégie et Guidelines Merchandising :

· Être le contact clé des Régions, collecter, consolider et nourrir la stratégie globale avec les besoins spécifiques des zones (Asie, Amériques, Europe etc.)

· Consolider les analyses de performance de collection des régions, benchmarks de uses cases régionaux, customer insights, analyses concurrentielles, besoins des grands comptes

· Définir le cadrage des Briefs Régions, animer et challenger les équipes régionales et locales, initier des workshop ad-hoc sur des enjeux stratégiques

· Participer au cadrage global de la structure d'offre (SKU plan) selon les besoins marchés pour accompagner le Directeur/Directrice Collection et Merchandising et Chefs de Produit dans l'élaboration du plan de collection

· Identifier les besoins de tiering et participer au brief des équipes produit dans la cadre de la construction de collection

· Être en maitrise de sa région sur les aspects concurrents, canaux de distribution, spécificités régionales, pricing

· Définir les guidelines d'assortiments lors des Assortment Planning, Drive the Assortment etc. avec la segmentation de l'offre régionale par canal, par clusters (Must haves…) en ligne avec la stratégie d'offre produit

· Infuser la connaissance de sa zone auprès de ses équipes et de l'écosystème élargi

Go to market :

· En véritable chef d'orchestre au service des régions, animer son écosystème pour partager les informations liées à la collection

· Être garant de la compréhension de la stratégie d'offre produit dans les régions grâce aux bons outils, supports de présentation, documentation etc. à destination des marchés

· Présenter la structure de collection, inspirations et assortiments globaux aux Régions

· Organiser les moments clés dans les régions : Assortment Planning, présentations aux régions, achats

· Animer les workshop dédiés par zone

· Accompagner les Buyers & Planners régionaux dans la construction des assortiments

· Formaliser la stratégie de tiering auprès des marchés et dans les outils (Anaplan)

· Accompagner et challenger les régions dans leur appropriation des guidelines globales et l'adaptation régionale de la structure d'offre

· Coopérer avec les régions, la Supply Chain et les Chefs de Produit sur les annulations de SKUs

· Analyser la performance des assortiments

· Coopérer avec les régions, la Supply Chain et les équipes 360 sur les livraisons des collections

Profils

· 5+ ans d'expérience en Merchandising et/ou Produit et/ou Retail dans le secteur de la Mode

· Vous avez une excellente connaissance du secteur de la Mode et/ou du Fashion Sport, ses tendances de marchés, besoins clients, concurrents, et une capacité à traduire ces insights dans des stratégies merchandising impactantes

· Doté(e) d'une forte sensibilité produit et passionné(e) de mode

· Vous êtes structuré, avec une culture du résultat

· Vous êtes agile, proactif avec une forte capacité à challenger l'existant

· Maîtrise du pack Microsoft Office

· Anglais courant indispensable

· Connaissance des outils de développement (ex PLM) serait un plus

· Mindset: orientation résultat, customer centricity, collaboration, ownership
  • Lieu : Paris (75)
  • Métier : Direction Artistique
  • Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant
  • Niveau d'études : Master, diplôme d'études approfondies, diplôme d'études supérieures spécialisées, diplôme d'ingénieur (Bac+5)
  • Prise de poste : Dès que possible
  • Durée : 0
  • Lieu : Paris (75)75016Île-de-France
  • Famille de métiers : Digital / Marketing / Communication
  • Métier : Direction Artistique
  • Contrat : CDD
  • Expérience : Débutantno requirements
  • Niveau d'études : Master, diplôme d'études approfondies, diplôme d'études supérieures spécialisées, diplôme d'ingénieur (Bac+5)postgraduate degree
  • Prise de poste : Dès que possible
  • 2025-07-22
  • EUR
  • 1
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  • LacosteRLw4N5Wx_1749028677
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  • LieuParis (75)75016
  • ContratCDD
  • ExpérienceDébutant
  • Niveau d'étudesBac+5
  • Prise de posteDès que possible