Epnak - Recrutement (page 1)

Epnak

Qui sommes-nous ?

L’EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l’enfance. Il est présent aujourd’hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane).

Les 2500 professionnels de l’EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle.  L’EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l’EPNAK : www.epnak.org

Nos valeurs

ENGAGEMENT

Changer le et de regard - Porter et mettre en oeuvre les politiques publiques - Lutter contre l'immobilisme  Bousculer les préjugès.

AUDACE

Oser l'expérimentation et l'innovation - Oser la prise de rique dans l'accompagnement - Quitter les murs et jouer la mobilité - Accepter les "missions impossibles".

AGILITE

Saisir les opportunités et s'adapter - Transformer les prtaiques pour accompagner - Passer d'un financement à l'autre - Activer l'emploi privé ou l'emploi public.

RESPONSABILITE

Ne laisser personne sur le bord de la route - Dépasser les agréments pour répondre aux besoins - Viser l'excellence RSE et Qualité - Répondre aux situations graves et complexes.

 

Notre engagement

Respecter et faire respecter le droit des personnes à décider de leur vie.

Agir en partenariat sur le territoires pour accélérer la socité inclusive.

Participer et conduire des projets de recherche et d'innovation.

Conforter l'EPNAK comme établissement public, agile, efficient et responsable.

Proposer l'EPNAK comme établissement ressource du secteur de l'autonomie et de l'accompagnement des vulnérabilités.

 

65 offres au total
Famille de métiers
Type de contrat
Département
Offres d'emploi n°1 à 20
  • Lieu : Sens (89)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans et plus
Au sein de l’EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) Les Oliviers et sous l’autorité du directeur adjoint, le neuropsychologue/psychologue du développement assure les tâches qui lui sont confiées. A ce titre : - Vous êtes en charge de conduire des actions cliniques, - Vous assurez et organisez les bilans...
Date de parution
aujourd'hui
  • Lieu : Toulouse (31)
  • Contrat : CDD
  • Expérience : 5 ans et plus
La villa Lo Ligot présente un hébergement répit de 5 places, et 15 places d’accompagnement par une équipe mobile sur les lieux de vie de l’enfant pour prévenir les risques de rupture de parcours des enfants en situation dite « complexe ». Ce dispositif expérimental, innovant, thérapeutique et éducatif entre dans le projet de soin...
Date de parution
aujourd'hui
  • Lieu : Villefranche-sur-Saône (69)
  • Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans et plus
La PAOFIP69 EPNAK Sud-Est recherche un(e) conseiller(ère) emploi accompagné pour sa Plateforme d’Accompagnement, d’Orientation, de Formation et d’Insertion Professionnelle (PAOFIP) qui accueille des personnes en situation de handicap (TMS, maladies invalidantes, TND, …), à partir de 16 ans, bénéficiaires d’une Reconnaissance de la...
Date de parution
hier
  • Lieu : Laval (53)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans et plus
Le territoire Grand-Ouest de l’EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors murs, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit. Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d’une unité en Mayenne : le dispositif MarMay’, Maison...
Date de parution
il y a 4 jours
  • Lieu : Lyon (69)
  • Contrat : CDD
  • Expérience : 5 ans et plus
L’ESRP de Lyon est un établissement de réadaptation professionnelle et de pré-orientation s’adressant à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d’évaluation, d’orientation, de formation et d’accompagnement vers et dans l’emploi. Dans le cadre des dispositifs de formation menant aux titres professionnels...
Date de parution
il y a 4 jours
  • Lieu : Sens (89)
  • Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans et plus
Au sein de l’IME de Ste Béate, ouvert 365 jours, collaborant avec une équipe pluridisciplinaire et sous l’autorité du chef de service, vous accompagnerez des jeunes de 3 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle et des troubles associés, en vue de soutenir leur développement cognitif, leur développement personnel et...
Date de parution
il y a 5 jours
  • Lieu : Auxerre (89)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans et plus
Le pôle Compétences et Inclusion Professionnelle de la Direction territoriale EPNAK de Bourgogne Franche Comté, qui regroupe trois ESAT (Auxerre, Mézilles, Cheney), a pour mission l’insertion sociale et professionnelle de personnes adultes en situation de handicap. Il accueille aujourd’hui plus 300 personnes en situation de handicap....
Date de parution
il y a 5 jours
  • Lieu : Limoges (87)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans et plus
Missions : Au sein du dispositif de l’ESRP Limoges et sous l’autorité du Chef de service formation/insertion, le formateur avec expertise en sciences et mathématiques : conçoit, anime des actions de formation et de remédiations auprès de personnes en situation de handicap afin de leur permettre d’enrichir leurs potentiels, de...
Date de parution
il y a 6 jours
  • Lieu : Muret (31)
  • Contrat : CDD
  • Expérience : 5 ans et plus
Missions : Au sein du service médico-psycho-social et insertion (MPSI) de l’ESRP/ESPO et sous l’autorité de la cheffe de service, le(la) travailleur(se) social(e) accompagnera les personnes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours d’insertion sociale et professionnelle. Il/Elle est rattaché(e) au dispositif de la...
Date de parution
il y a 6 jours
  • Lieu : Joigny (89)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans et plus
L’Etablissement d’Accueil Médicalisé (EAM) « Les Champs Blancs » situé à Joigny (89), accueille 30 adultes autistes (26 places en hébergement et 4 places en accueil de jour) ainsi qu’un dispositif de répit TSA départemental « La Parenthèse ». Missions : L’AES ou AMP en Accueil de jour et au sein de « La Parenthèse », a pour...
Date de parution
il y a 6 jours
  • Lieu : Courtois-sur-Yonne (89)
  • Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans et plus
Le Pôle Habitat et Inclusion Sociale se structure en un collectif de plusieurs unités et services : 6 EANM, 2 SAVS et 3 SAJ, 1 SAMSAH, une équipe mobile de coordination et un pool sport situés sur le département de l’Yonne. Dans ce cadre, vous interviendrez au sein de l’EANM Les Genêts et au SAJ (Service accueil de jour) de Sens. A...
Date de parution
il y a 6 jours
  • Lieu : Courtois-sur-Yonne (89)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans et plus
L’EANM Les Genêts du Pôle Habitat et Inclusion Sociale accueille des personnes en situation de handicap. Missions : Rattaché(e) au chef de service et en liens fonctionnels avec l’équipe pluridisciplinaire de l’établissement et du pôle, l’accompagnant éducatif et social œuvre dans le respect d’une démarche éthique et...
Date de parution
il y a 6 jours
  • Lieu : Bordeaux (33)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans et plus
L’EPNAK a été retenu par le Conseil Départemental de la Gironde pour la création de places d’accueil, d’hébergement et d’accompagnement d’enfants et jeunes majeurs à multi vulnérabilités, (relevant de l’ASE et en situation de handicap) et leur(s) parent(s). Ces deux dispositifs de petite taille sont ouverts 365 jours par an et...
Date de parution
8 décembre 2025
  • Lieu : Janville-sur-Juine (91)
  • Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans et plus
Missions : Le Pôle Socialisation et Inclusion Scolaire (SIS) recrute un(e) travailleur(se) social(e). Ce poste est rattaché à l’IMPro de Gillevoisin qui accueille 80 adolescent(e)s et jeunes adultes âgés de 14 à 20 ans, en situation de déficience intellectuelle avec ou sans troubles psychiques, porteurs de TSA, en internat de semaine....
Date de parution
8 décembre 2025
  • Lieu : Rennes (35)
  • Contrat : CDD
  • Expérience : 5 ans et plus
L’ESRP EPNAK de Rennes est un établissement et service de réadaptation professionnelle s’adressant à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d’évaluation, d’orientation, de formation et d’accompagnement vers et dans l’emploi. Missions : Au sein du service formation de l’ESRP Rennes et rattaché(e) au Chef...
Date de parution
8 décembre 2025
  • Lieu : Janville-sur-Juine (91)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans et plus
Missions : Au sein de l’EPNAK Ile-de-France, sous la responsabilité directe du directeur de pôle et en lien très étroit avec la Direction des Systèmes d’Information, vous respecterez la stratégie établie par la DSI en assurant la gestion de l’ensemble des postes de travail et des logiciels qui composent le parc informatique de...
Date de parution
3 décembre 2025
  • Lieu : Oissel (76)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans et plus
Missions : Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la cheffe de service MPSIA (Médico-Psycho-Socio-Insertion -Accueil), le/la psychologue exerce les missions suivantes : Accompagnements individuels : • Vous écoutez et accompagnez les stagiaires, selon leurs besoins vous pouvez travailler avec un réseau...
Date de parution
3 décembre 2025
  • Lieu : Oissel (76)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans et plus
Missions : Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service MPSI (Médico-Psycho-Social-Insertion), l’assistant/e de service social assure un accompagnement des stagiaires en situation de handicap qui connaissent des difficultés pour leur insertion sociale et professionnelle. Il/Elle veille au...
Date de parution
3 décembre 2025
  • Lieu : Étampes (91)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 5 ans et plus
Au sein du pôle Habitat et Inclusion Sociale, l’équipe du Foyer d’hébergement accompagne 39 personnes en situation de handicap et propose des lieux de résidence et des modalités d’accompagnement individualisées depuis l’internat en foyer jusqu’au logement en ville. Missions : Sous l’autorité de la Directrice adjointe de pôle,...
Date de parution
3 décembre 2025
  • Lieu : Limoges (87)
  • Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans et plus
Le dispositif Lo Ligot s’articule autour d’une villa qui propose de l’accueil de répit de jour et de nuit pour 5 places maximum et d’une équipe mobile qui intervient sur les lieux de vie des enfants, pour prévenir les risques de rupture de parcours. Ce dispositif expérimental, innovant, thérapeutique et éducatif entre dans le projet...
Date de parution
2 décembre 2025